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[선발결과 안내] 2020 인재양성 프로그램(장학생 선발) 최종 선발 예정자 발표
(재)숲과나눔 '2020 인재양성 프로그램'(장학생 선발)에 지원해주신 모든 분들께 깊은 감사를 드립니다. 최종 선발예정자를 아래와 같이 알려드립니다. ●  석박사과정 김*원(3366)       김*원(4515)       김*현(3948)       김*현(7517)       김*동(0096) 남*정(0314)       노*은(9084)       박*용(9017)       박*은(1210)       박*열(1766) 박*민(5160)       방*연(1390)       배   * (5049)       배*진(9249)       배*람(4938) 손*주(1885)       손*정(6973)       송*환(3292)       안*연(7841)       안*준(1211) 윤*기(5100)       이*진(2742)       이*수(1417)       이*원(4476)       이*은(7195) 이*희(5859)       이*경(0595)       임*민(3418)       장*석(9422)       조*리(2733) 최*형(4784)       최*원(4491)       하*훈(8542)       홍*은(2745)               (가나다 순) ● 글로벌리더십(Global Leadership) Hoang Tung(조건부 선발)          Most Shirina Begum           Pallavi kunwar  ※ 입학예정자의 경우, 대학원 불합격시 장학생 선발은 취소되며  모든 선발 예정자들은 재단의 장학생 '서약서'를 제출하여야 최종 선발됩니다. 최종 선발 예정자에게는 유선으로 개별 안내할 예정입니다. 지원해주신 모든 분들을 선발하지 못해 진심으로 아쉬운 마음을 전합니다. 다시한번, 저희 프로그램에 지원해 주신 모든 분들께 진심으로 감사드리며, 앞으로도 숲과나눔에 지속적인 관심과 응원 부탁드립니다. 감사합니다.
(재)숲과나눔, SK하이닉스와 함께 민간 최초로 공익 산업보건센터 설립
[보도일시 : 즉시 보도 가능] - 충북 청주에 ‘일환경건강센터’ 개소... 전문 인력 상주로 노동자들의 직업병 예방 - SK하이닉스 지원으로 설립… 산업 현장의 안전∙보건∙환경 문제 해결에도 기여 기대 ​ 재단법인 숲과나눔(이사장 장재연)이 3. 19(화) 청주시 흥덕구 S타워에 ‘일환경건강센터’를 개소했다. 이날 열린 개소식에는 고용노동부, 안전보건공단, 청주충북환경연합, 반도체협회, 충북도청, 청주시청을 비롯하여 SK그룹 SV위원회, SK하이닉스 등 관계자 약 70명이 참석했다. 일환경건강센터(이하 건강센터)는 SK하이닉스와 함께 반도체 산업 협력업체의 안전∙보건∙환경 문제를 해결하고, 지역사회의 일터를 보다 안전하고 건강하게 만들기 위해 설립되는 민간 공익 산업보건센터다. 특히 민간 기업이 자사 직원이 아닌 협력사와 지역사회 영세사업장을 지원하기 위해 센터를 세우는 것은 이번이 처음이라는 점에서 의미가 크다. 건강센터에서는 SK하이닉스 협력업체뿐만 아니라 지역 영세업체 노동자들에게도 산업보건 서비스를 제공할 예정이다. 건강센터에는 직업환경의학전문의, 산업간호사, 산업위생기사, 상담심리사, 물리치료사 등 전문 인력이 상주한다. ▲1:1 건강상담 ▲안전∙건강 관련 교육 ▲산재 및 직업병 예방을 위한 정보 제공 ▲산업재해 상담 ▲작업환경개선 등의 프로그램도 운영한다. 또한 지역사회 공공 및 민간 기관 네트워크 구축 등을 통해 지역사회 안전보건 문제 해결에도 나선다. 거리가 멀어 건강센터를 이용하기 불편한 소규모사업장을 위해 ‘찾아가는 예방상담 및 교육서비스’를 운영하는 등 사업장 특성에 따라 다양한 형태의 서비스도 제공할 예정이다. 사업주 및 노동자 누구나 무료로 이용할 수 있는 건강센터의 운영시간은 오전 9시부터 오후 8시까지이다. 장재연 이사장은 개회사에서 “여러 이유로 원청이나 정부의 의료 또는 산업보건 지원 시설들을 활용하지 못하는 협력사, 영세업체가 있다”며 “SK하이닉스와 함께 설립한 건강센터가 이런 한계를 극복하는 새로운 모델이 될 것”이라고 말했다. 또 김형렬 센터장은 “일환경건강센터는 노동자의 사고 및 질병을 예방하고, 사회와 일터가 건강해질 수 있도록 노력하겠다”며, “일환경건강센터가 노동자들의 건강 지킴이로 자리매김할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다. ​ ※ 첨부 : 1. (재)숲과나눔 일환경건강센터 개소식 사진 2부. 끝. >> 보도자료 내려 받기
[보도자료] (재)숲과나눔, 2019년 환경·안전·보건 난제 해결할 시민 아이디어 선정
[보도일시 : 2019. 02. 26.(화) 조간부터] - 2018년 44개 아이디어 중 우수 4팀 선정, 사업화 기회 제공 - 2019년 상반기 시민 아이디어 지원 50개 팀 선발 - 전국의 풀뿌리 모임부터 단체까지, 아이디어 실천 지원 ​ 재단법인 숲과나눔(이사장 장재연)은 2019년도 「시민아이디어 사업화 지원사업 [풀:꽃]」(이하 풀꽃 공모전)과 「시민아이디어 지원사업 [풀:씨]」(이하 풀씨 공모전) 공모 선정 결과를 발표하고, 26일 오리엔테이션을 시작으로 본격적인 활동에 들어간다고 밝혔다. 풀꽃 공모전 선발팀은 작년 처음 시행된 「시민 아이디어 지원사업 [풀:씨]」(이하 풀씨 공모전) 1기 활동을 수료한 44개 팀 중 우수 활동 4개 팀을 선정하였다. 우리 사회를 안전하고 건강한 곳으로 만들기 위한 아이디어를 체계적으로 사업화, 운동화 하게 된다. ▲미세먼지에 관한 올바른 영상 교육 컨텐츠 개발 ▲대량생산-대량소비 문제를 개선하기 위한 악기 공유 플랫폼 마련 ▲내진 설계 키트를 활용한 안전 교육 컨텐츠 개발, 보급 ▲자연덕후들이 함께 도시의 생태를 보전하기 위한 시민과학 프로젝트 등 4개 팀이 선정되었다. 풀꽃 공모전에 최종 선정된 4개 팀은 최대 2,000만 원의 사업 지원금을 받게 된다. 사업 기간은 약 10개월(오는 3~12월)이다. 한편 작년에 이어 두 번째로 진행되는 숲과나눔 2019 상반기 풀씨 공모전에는 우리 사회를 안전하고 건강한 곳으로 만들기 위한 시민들의 다양한 아이디어가 접수되었다. ▲각종 쓰레기를 줄이기 위한 업사이클링 아이디어 ▲환경 인식을 높이기 위한 환경 영상 컨텐츠 제작 ▲지역 공동체의 대안 문화 만들기 등 개인 및 단체의 실험적인 아이디어 50개가 선정되었다. 지원자는 수도권을 비롯해 부산, 대전, 충남, 전남, 제주 등 전국에서 참여했다. 활동주제는 환경과 관련한 이슈가 약 90%를 차지하고 안전과 보건 분야의 주제들도 잇따랐다. 환경 주제와 관련해서는 ‘지역 커뮤니티를 통한 다양한 대안 문화 만들기’가 가장 많았으며 쓰레기 업사이클링, 친환경 행사 개최 등도 다수를 차지했다. 풀씨 공모전에 최종 선정된 팀은 최대 300만 원의 활동 지원금을 받게 된다. 활동 기간은 3개월(오는 3~5월)이다. 연간 총 7억 원 규모로 진행되는 숲과나눔의 시민 아이디어 지원사업은 난제 해결의 아이디어 활동비를 지원하는 [풀:씨] 사업을 시작으로, 우수 활동팀에게 [풀:꽃] 사업을 통한 아이디어 사업화, 운동화를, 최우수 1~2개 팀은 전국 규모 사업인 [풀:숲]으로 지원하여 시민들의 아이디어를 힘 있는 정책과 새로운 비즈니스 모델로 만들고자 한다. 2018년 1기 [풀:씨] 44개 팀이 선정되었으며, 올해 1기 [풀:꽃] 팀이 선정되어 1년간 활동이 시작된다. 장재연 (재)숲과나눔 이사장은 “올해 풀씨, 풀꽃 사업에 지원해 주신 모든 분에게 감사드리며, 선정된 아이디어 풀씨가 풀꽃, 풀숲으로 잘 자라나 새로운 시민운동으로 성장할 수 있도록 지원하겠다. 숲과나눔은 시민들과 함께 사회적 난제를 해결해 나가기 위해 계속 노력 하겠다.”고 밝혔다. 재단법인 숲과나눔은 환경·안전·보건 분야에서 주도적 역할을 할 미래 인재를 양성하고, 합리적인 문제 해결과 대안을 개발하고 확산하기 위해 2018년 7월 창립한 비영리 재단이다. >> 보도자료 내려 받기
<크리스 조던: 아름다움너머 >전 문화자원봉사자 모집 - 평일 자원봉사자 추가 모집
<크리스 조던: 아름다움너머>전 문화자원봉사자 모집 평일 자원봉사자 추가 모집 2019년 2월 22일부터 5월 5일까지 개최되는 <크리스 조던:아름다움 너머>전의 운영요원으로 활동해주실 문화자원봉사자를 아래와 같이 모집합니다. (▶전시내용 보러가기) ■ 모집개요 모집취지 미술관 전시 안내요원으로써 관객들의 원활한 전시 관람을 돕는 소중한안내자의 역할을 인식시키고자 한다. 근무지: 성곡미술관(서울시종로구 경희궁길 42) 근무기간: 2019년 2월22일(금) ~ 5월5일(일) (근무일조정가능) 근무요일 및 시간 - 매주 화~일 (월요일 휴관) 중 최소 1일이상 (지원서 작성 시 선택) - 오전 10-2시, 오후 2-6시 택일 근무내용: 전시실 작품 보호 및 관리, 전시안내 및 전시설명, 관람질서 유지 등 전시운영 근무형태: 문화자원봉사자 및 전시해설 도슨트 *전시해설은 원하시는 분에 한하여 교육 이후 가능합니다. 자격요건: 문화예술에 관심 있는 모든 애호가 자원봉사자 지원 사항 (1) 소정의 교통비 제공 (2) 성곡미술관 전시도록 및 전시초대권 제공 (3) 자원봉사 활동증명서 발급 (전시종료후) ■ 접수방법 및 제출서류 접수방법: 지원신청서 e-mail 접수 (cjordan-korea@naver.com / info@sungkokmuseum.org) 또는 아트허브 홈페이지 커뮤니티에'성곡미술관'검색해서 파일 다운 ※ 소정양식 다운로드 ※ 근무가능일 및 시간 정확히 표기 요망 접수기간: 2019. 1. 18(금)~ 충원시까지 ■ 선발절차 선발방법 : 서류심사 및 면접 선발절차 : 1차 서류 통과자에 한해 개별통지 후 면접 진행 선발결과 : 추후 통지 ■ 문의 : 자원봉사팀 담당자 010-3382-4372